Generador de Currículum Profesional: Optimiza tu CV para Destacar
Completa los seis campos, añade datos medibles, pulsa «Generar». Obtendrás un CV listo para ATS; 98 % de las empresas Fortune 500 ya filtran con estos sistemas (Jobscan, 2023).
Generando currículum...
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How to use the tool
Experiencia laboral: Resume tu rol, acción y resultado. Ejemplos: • 3 años como Analista de Datos en RetailHub; dashboards redujeron tiempo de informes 40 %. • 2 años como Coordinador ESG en GreenBuild; auditorías recortaron huella de carbono 15 %.
Educación: Incluye título, centro y fechas. Ejemplos: • Máster en IA, Univ. Politécnica de Valencia, 2021-2023. • Grado en Derecho, Univ. de Granada, 2016-2020.
Calificaciones adicionales: Añade certificaciones o premios: Scrum PSM I, Premio Innovación 2022.
Puesto al que aplica: Escribe el cargo exacto: Responsable de Ciberseguridad.
Industria (opcional): Precisa el sector: Aeroespacial.
Pulsa Generar Currículum; copia el resultado y ajústalo si es necesario.
Quick-Facts
El 98 % de Fortune 500 usa ATS (Jobscan, 2023).
Los reclutadores dedican 7,4 s a un CV (Ladders, 2018).
Un CV con logros cuantificables recibe 40 % más entrevistas (TopResume, 2021).
Palabras clave duplican la visibilidad en búsquedas (LinkedIn Talent Solutions, 2022).
Preguntas frecuentes
¿Qué hace el Generador de Currículum Profesional?
Crea un CV estructurado, añade palabras clave y formatea para pasar ATS de forma automática (Jobscan, 2023).
¿Cómo personaliza el CV para un puesto concreto?
Integra tu cargo y sector; el sistema replica términos de la descripción laboral, mejorando coincidencia de keyword (LinkedIn Talent Insights, 2022).
¿El formato es compatible con sistemas ATS?
Sí. Usa texto plano, secciones claras y evita gráficos, cumpliendo la guía HR-XML 3.3 (HR-XML Consortium, 2021).
¿Puedo editar el resultado antes de enviarlo?
Claro. Copia al portapapeles, abre tu editor y ajusta fuentes o orden según tu estilo.
¿La herramienta sirve si no tienes experiencia laboral?
Enfatiza proyectos académicos, voluntariado y habilidades; 56 % de reclutadores valora prácticas como experiencia válida (NACE, 2022).
¿Cómo incluyo logros cuantificables?
Usa la fórmula Acción + Métrica + Impacto; “Automaticé reportes, 30 % más rápidos, mejorando decisiones”.
¿Existen límites de caracteres en cada campo?
Cada área admite hasta 2 000 caracteres; suficiente para cinco logros por sección.
¿Dónde se guarda mi información?
Los datos viajan vía HTTPS y se descartan tras generar el HTML, cumpliendo el GDPR (Reglamento UE 2016/679).
Aviso importante
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